Jouw nieuwe baan
Als ANIOS binnen een multidisciplinair FACT Ouderen-team werk je samen met collega’s uit verschillende vakgebieden. Je hebt je eigen caseload, maar staat er nooit alleen voor. Je stemt regelmatig af met collega’s en verwijzers, en neemt actief deel aan multidisciplinair overleg waarin behandelplannen gezamenlijk worden besproken.
Je werkt outreachend, wat betekent dat je cliënten meestal thuis of in hun vertrouwde omgeving bezoekt. Dit geeft je goed zicht op hun dagelijks leven en stelt je in staat om écht passende zorg te bieden. Je voert intakegesprekken, medicatieconsulten, lichamelijk onderzoek en begeleidende gesprekken. Samen met de cliënt stel je behandelplannen op, gericht op hun persoonlijke doelen en mogelijkheden.
Daarnaast geef je advies aan collega’s over medische aspecten van de behandeling en draag je bij aan de continuïteit van zorg door afspraken goed op te volgen. Je werkt onder supervisie van een ervaren psychiater en draait mee in het dienstensysteem.
Jouw nieuwe werkplek
Het FACT ouderen-team in Amstelveen biedt behandeling en ondersteuning aan mensen van 65 jaar en ouder met ernstige psychiatrische aandoeningen, vaak in combinatie met cognitieve stoornissen en problemen op meerdere levensgebieden. De zorg richt zich op het bevorderen van herstel, het vergroten van zelfstandigheid en het verbeteren van de kwaliteit van leven.
De behandeling vindt plaats in de eigen leefomgeving van de cliënt, volgens de FACT-methodiek: een intensieve, ambulante en wijkgerichte aanpak. Dankzij deze werkwijze kunnen ook cliënten met langdurige en complexe psychiatrische problematiek zelfstandig blijven wonen, bijvoorbeeld in de wijk of in een RIBW. Daarbij is er nauwe samenwerking met ketenpartners en, als dat passend is, met naasten.
Het team bestaat uit professionals met diverse achtergronden, waaronder een psychiater, GZ-psycholoog, artsen in opleiding tot psychiater of specialist ouderengeneeskunde, ambulant verpleegkundigen, begeleiders en een ervaringsdeskundige. Gezamenlijk wordt gewerkt vanuit een herstelgericht perspectief, met oog voor de wensen en mogelijkheden van de cliënt.
Werken via BKV
Als je via BKV werkt, mag je rekenen op aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Wij werken samen met loopbaancoaches en professionals die de uitdagingen van artsen begrijpen. Wat kan je nog meer verwachten:
- Ruime werkervaring: de vrijheid om op meerdere plekken te werken als dat bij jou past.
- Begeleiding en coaching: begeleiding van een vaste loopbaancoach en BKV-adviseur. We sparren regelmatig over jouw leerdoelen en de uitdagingen waar je voor staat in het werk als arts.
- Opleidingsbudget: je krijgt een opleidingsbudget, te besteden aan trainingen, workshops en congressen, zodat je jezelf verder kunt ontwikkelen en jouw kennis op medisch én persoonlijk vlak verder kunt uitbreiden.
- We organiseren gezamenlijke onderwijsdagen met andere jonge artsen. Inhoudelijk sterk, maar altijd met een funfactor. Want naast leren draait het ook om verbinding, teamgevoel en plezier in je werk.
Als gedetacheerde geniet je van aantrekkelijke financiële voordelen en een salaris dat past bij jouw vaardigheden. Je loon wordt netjes uitbetaald door BKV volgens de cao van jouw vakgebied. Zelfs bij ziekte of als er tijdelijk geen opdrachten zijn, ontvang je gewoon je salaris. Een mooie balans tussen vrijheid en zekerheid!
Wat breng je mee?
Diploma op zak, BIG-nummer op je naam: jij bent klaar om de wereld te verbeteren als basisarts!
Arbeidsvoorwaarden
- Aantrekkelijk salaris: je ontvangt een salaris volgens de cao ggz, FWG 65, van maximaal 6.569 euro bruto per maand (36 uur), afhankelijk van jouw ervaring.
- Vast contract: direct op contract bij BKV met vaste urenomvang.
- Flexibele werkweek: gewenste aantal uren per week stemmen we in onderling overleg af.
- Eindejaarsbeloning: van 8,33%.
- Vakantiegeld: 8,33% jaarlijks uit te betalen.
- Vakantiedagen: 25 dagen per jaar bij een fulltime dienstverband, conform cao voor uitzendkrachten.
- Onbetaald verlof: mogelijkheid tot langere tijd onbetaald verlof.
- Pensioenregeling: een pensioenregeling voor jouw toekomst vanaf jouw eerste werkdag.
- Flexibele vervoersopties: je kunt kiezen uit een leaseauto, (elektrische) fiets, NS-Business Card of volledige reiskostenvergoeding OV. Wanneer je met je eigen auto rijdt krijg je standaard 21 cent per kilometer ongeacht je woon-werk reisafstand.
Je draagt ook bij aan een duurzame wereld: voor ieder uur dat jij werkt, doneren wij een deel aan de maatschappelijke SDG-doelen.
Verdere informatie
Waar je ook op mag rekenen, is aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Wij werken samen met loopbaancoaches en professionals die de uitdagingen van artsen begrijpen. Wat kan je nog meer verwachten:
- Begeleiding en coaching: Je hebt gedurende het traject een vaste consultant vanuit BKV. Je spart met regelmatig over jouw leerdoelen en de uitdagingen waar je voor staat in het werk als arts. BKV biedt jou kosteloos de mijn eerste 100 dagen coaching. Jouw coachingsvraag is hierin leidend.
- Persoonlijke ontwikkeling: BKV biedt jou kosteloos webinars en intervisie aan. Jouw persoonlijke consultant brengt jou op de hoogte van het actuele curriculum waar je je voor in kunt schrijven, zodat je jezelf verder kunt ontwikkelen en jouw kennis op medisch én persoonlijk vlak verder kunt uitbreiden.
Benieuwd naar de mogelijkheden?
Stuur een open sollicitatie met jouw wensen. Samen onderzoeken we welke arbeidsvorm én opdracht het beste bij je past; direct in dienst bij een zorginstelling, als zzp-er een opdracht aanvaarden of aan de slag via BKV. Wel zo flexibel.