Jouw nieuwe baan
Jouw taken als ANIOS bestaan uit:
- het signaleren van ontwikkelingsproblemen bij kinderen tijdens spreekuren en indien nodig doorverwijzen;
- het identificeren van risicojeugdigen en groepen en het initiëren van passende zorg;
- het bevorderen van gezond gedrag;
- het bieden van lichte (psychische) begeleiding, doorverwijzen, afstemmen en coördineren van zorg rondom jeugdigen wanneer nodig;
- adviseren en zo nodig onderzoek uitvoeren in multidisciplinaire overlegvormen en netwerken;
- overleggen met professionals zoals huisartsen, specialisten, zorginstellingen, politie, scholen en leerplichtambtenaren over knelpunten en preventiemaatregelen op casuïstiek- en collectiefniveau;
- bijdragen aan de aanpak bij calamiteiten en rampen.
Jouw nieuwe werkplek
Word jeugdarts bij deze zorginstelling en help mee aan de opbouw van een gezonde toekomst waarin elk kind van belang is. Sluit je aan bij dit enthousiaste team waarin je warm wordt ontvangen.
Draag bij aan de zorg voor de groei, ontwikkeling en vitaliteit van de volgende generatie! Maak het verschil en solliciteer vandaag nog!
Wat breng je mee?
Bij voorkeur ben je een arts met ervaring in M+G, jeugdgezondheidszorg of een jeugdarts KNMG, met brede expertise. Je toont affiniteit en enthousiasme voor de doelgroep, en je hebt een innovatieve werkhouding. Heb jij ook nog goede communicatieve vaardigheden en een flexibele instelling? Lees dan snel verder!
Beschik je ook nog over de volgende kwaliteiten?
- motiverend en coachend optreden;
- zowel zelfstandig als in teamverband kunnen functioneren;
- goed kunnen luisteren, geduldig, respectvol, met inlevingsgevoel, tact en overtuigingskracht;
- digitale vaardigheden en openheid voor technologische ontwikkelingen;
- samenwerkingsgericht zijn.
Aarzel dan zeker niet om te reageren!
Arbeidsvoorwaarden
Als gedetacheerde geniet je van aantrekkelijke financiële voordelen en een salaris dat past bij jouw vaardigheden. Je loon wordt netjes uitbetaald door BKV volgens de cao van jouw vakgebied. Zelfs bij ziekte of als er tijdelijk geen opdrachten zijn, ontvang je gewoon je salaris. Een mooie balans tussen vrijheid en zekerheid!
- Aantrekkelijk salaris: je ontvangt een salaris volgens de cao sgo, tot maximaal 6.072 euro bruto per maand (36 uur), afhankelijk van jouw ervaring.
- Vast contract: direct zekerheid.
- Flexibele werkweek: keuze uit 24-, 32- of 36-urige werkweek.
- Eindejaarsbeloning: van 8,33%.
- Vakantiegeld: 8,33% jaarlijks uit te betalen.
- Vakantiedagen: 25 dagen per jaar bij een fulltime dienstverband, conform cao voor uitzendkrachten.
- Onbetaald verlof: mogelijkheid tot langere tijd onbetaald verlof.
- Pensioenregeling: een pensioenregeling voor jouw toekomst vanaf jouw eerste werkdag.
- Flexibele vervoersopties: Je kunt kiezen uit een leaseauto, (elektrische) fiets, NS-Business Card of volledige reiskostenvergoeding OV. Wanneer je met je eigen auto rijdt krijg je standaard 21 cent per kilometer ongeacht je woon-werk reisafstand.
Je draagt ook bij aan een duurzame wereld: voor ieder uur dat jij werkt, doneren wij een deel aan de maatschappelijke SDG-doelen.
Verdere informatie
Waar je ook op mag rekenen als je via detachering werkt, is aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Wat kan je nog meer verwachten:
- Ruime werkervaring: je hebt de vrijheid om op meerdere plekken te werken als dat bij jou past.
- Breed aanbod: je hebt een ruime keuze aan opdrachten om je ervaring te vergroten.
- Persoonlijke begeleiding: je ontvangt begeleiding van onze ervaren consultants.
- Duurzaam keuzebudget: je kunt dit budget inzetten in onze eigen Medic Academy voor opleidingen, zodat je jezelf verder kunt ontwikkelen en jouw kennis op medisch én persoonlijk vlak verder kunt uitbreiden.
- Gratis coaching bij Medic Academy: je krijgt 2 sessies van 2 uur met een ervaren persoonlijke coach. Of je nu wilt sparren over je werk, persoonlijke groei of balans, deze coaching is er om jou te ondersteunen.