Jouw nieuwe baan
Sta je aan het begin van je carrière als arts en wil je ontdekken welk specialisme écht bij jou past? Of heb je al een duidelijke richting en zoek je verdieping? Het BKV Traineeship helpt jou
om als ANIOS gericht werkervaring op te doen én jezelf te ontwikkelen.
Als ANIOS ouderengeneeskunde verleen je onder supervisie van de specialist ouderengeneeskunde medische zorg aan chronisch zieke cliënten en kwetsbare ouderen, waarbij je adviseert, begeleidt, en medische behandelplannen uitvoert. In samenwerking met andere disciplines neem je deel aan multidisciplinaire overleggen en interne overlegsituaties, werkgroepen en commissies ter bevordering van de zorgkwaliteit.
Het Medical Traineeship biedt jou de kans om je gedurende 1 of 2 jaar breed te oriënteren. Je kunt eerst ervaring opdoen als ANIOS ouderengeneeskunde, maar later ook in andere
vakgebieden, zowel binnen als buiten het ziekenhuis. Gedurende het traject krijg je de ruimte om te groeien in het vak, maar ook om stil te staan bij wie jij bent, wat je kunt en waar je naartoe wilt. Je werkt in een omgeving die past bij jouw leerdoelen, met aandacht voor jouw kwaliteiten én uitdagingen.
Hoe werkt het?
Samen stellen we een persoonlijk ontwikkelplan op, afgestemd op jouw ambities en tempo. We combineren vakinhoudelijke verdieping met aandacht voor wie jij bent en wat jij nodig hebt om
werkgeluk te ervaren – met de juiste balans tussen werk en privé. Jij bepaalt de richting; wij begeleiden je onderweg.
Jouw nieuwe werkplek
Een werkplek vinden? Dat is al geregeld voor jou! Jij gaat aan de slag bij dé specialist in wonen en zorg voor senioren. Met meer dan 1.400 cliënten en hun familieleden, ruim 1.200 medewerkers en 600 vrijwilligers geven ze hier samen kleur aan waardevol leven.
Het enthousiaste team waarin jij aan de slag gaat bestaat uit specialisten ouderengeneeskunde, collega verpleegkundig specialisten, Physician Assistants, basisartsen en een secretariaat ter ondersteuning.
Het woonzorgcentrum waar jij aan de slag gaat, biedt een veilige en vertrouwde plek aan voor mensen met dementie. Bewoners kunnen, als ze dat willen, op hun gemak door het woonzorgcentrum wandelen of een ontspannen wandeling maken in de Belevingstuin.
De diensten? Die zijn netjes uitbesteed – geen nachtelijke avonturen voor jou! Dat is al een zorg minder.
Wat breng je mee?
Wat maakt jou tot een echte Medical Trainee? Dat zit ‘m in deze kenmerken:
- Je hebt je basisartsopleiding succesvol afgerond en bent BIG-geregistreerd.
- Je hebt een leergierige instelling, een drive om jezelf verder te ontwikkelen en staat open voor feedback om je vaardigheden naar een hoger niveau te tillen.
- Je bent flexibel en enthousiast om te werken in diverse zorgomgevingen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, zodat je jouw loopbaan verder kunt verkennen.
- Je vindt het leuk om kennis en ervaring te delen met andere ( nieuwe ) trainees tijdens intervisies.
Arbeidsvoorwaarden
- Aantrekkelijk salaris: je ontvangt een salaris volgens de cao vvt, FWG 65, wat kan oplopen tot maximaal 7.018 euro bruto per maand (36 uur), afhankelijk van jouw ervaring.
- Vast contract: direct op contract bij BKV met vaste urenomvang.
- Flexibele werkweek: gewenste aantal uren per week stemmen we in onderling overleg af.
- Eindejaarsbeloning: van 8,33%.
- Vakantiegeld: 8,33% jaarlijks uit te betalen.
- Vakantiedagen: 25 dagen per jaar bij een fulltime dienstverband, conform cao.
- Onbetaald verlof: mogelijkheid tot langere tijd onbetaald verlof.
- Pensioenregeling: een pensioenregeling voor jouw toekomst vanaf jouw eerste werkdag.
- Flexibele vervoersopties: je kunt kiezen uit een leaseauto, (elektrische) fiets, NS-Business Card of volledige reiskostenvergoeding OV. Wanneer je met je eigen auto rijdt krijg je standaard 21 cent per kilometer ongeacht je woon-werk reisafstand.
Je draagt ook bij aan een duurzame wereld: voor ieder uur dat jij werkt, doneren wij een deel aan de maatschappelijke SDG-doelen.
Verdere informatie
Waar je ook op mag rekenen, is aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Wij werken samen met loopbaancoaches en professionals die de uitdagingen van artsen
begrijpen. Wat kan je nog meer verwachten:
- Opleidingsbudget: je krijgt een opleidingsbudget t.w.v. 3.000 euro per jaar, te besteden aan trainingen, workshops en congressen, zodat je jezelf verder kunt ontwikkelen en jouw kennis op medisch én persoonlijk vlak verder kunt uitbreiden.
- Persoonlijk ontwikkelplan (POP): je begint je loopbaanreis met een online assessment. Samen stellen we een persoonlijk ontwikkelplan op, afgestemd op jouw ambities en
tempo. We combineren vakinhoudelijke verdieping met aandacht voor wie jij bent en wat jij nodig hebt om werkgeluk te ervaren – met de juiste balans tussen werk en privé. Jij
bepaalt de richting; wij begeleiden je onderweg. - Brede werkervaring: je werkt op meerdere plekken binnen de zorg — denk o.a. aan ziekenhuizen, ggz-instellingen, GGD’en, bedrijfs- en verzekeringsgeneeskunde en
verpleeghuizen — en ontdekt zo verschillende werkvelden en doelgroepen. Een combinatie met buitenlandervaring is ook mogelijk. - Begeleiding en coaching: je krijgt gedurende het traject begeleiding van een vaste coach en een loopbaanadviseur. We sparren regelmatig over jouw leerdoelen en de
uitdagingen waar je voor staat in het werk als arts.