Jouw nieuwe baan
Voor een grote ggz-organisatie zijn wij vanwege zwangerschapsverlof op zoek naar een manager zorgadministratie voor 24 tot 28 uur per week.
Je maakt onderdeel uit van het Cluster Zorgadministratie en geeft direct leiding aan 3 zorgadministratieve teams:
- Zorgadministratie Wijk.
- Zorgadministratie Acuut.
- Zorgadministratie Herstel.
In totaal stuur je 18 medewerkers aan. De focus ligt op operationele aansturing én begeleiding van medewerkers in een veranderende organisatiecontext. Je weet rust en duidelijkheid te brengen, terwijl processen en werkwijzen verder worden ontwikkeld.
Jouw taken op een rij:
- Aansturen en coachen van zorgadministratieve teams.
- Begeleiden van medewerkers tijdens veranderingen binnen het cluster en de organisatie.
- Zorgdragen voor een kwalitatief sterke en toekomstbestendige zorgadministratie.
- Signaleren van knelpunten en vertalen naar concrete verbeteracties.
- Sparren met collega-managers en stakeholders binnen de organisatie.
Jouw nieuwe werkplek
Je werkt binnen een professionele ggz-organisatie waar zorgadministratie een essentiële rol speelt in het primaire proces. Er is volop beweging: processen worden aangescherpt, samenwerking wordt versterkt en medewerkers worden hierin actief meegenomen. Dat vraagt om een manager die verbinding maakt, richting geeft en vertrouwen uitstraalt.
De cultuur is betrokken, resultaatgericht en collegiaal. Je krijgt ruimte om jouw ervaring en visie in te zetten in deze tijdelijke rol.
Werken via BKV
Als je via BKV werkt, mag je rekenen op aandacht voor jouw persoonlijke én professionele ontwikkeling. Wij werken samen met loopbaancoaches en professionals die de uitdagingen van managers begrijpen.
Wat kan je nog meer verwachten:
- Ruime werkervaring: je hebt de vrijheid om op meerdere plekken te werken als dat bij jou past.
- Begeleiding en coaching: je krijgt begeleiding van een vaste loopbaancoach en BKV-adviseur. We sparren regelmatig over jouw leerdoelen en de uitdagingen waar je voor staat in het werk als manager.
- Opleidingsbudget: je krijgt een opleidingsbudget, te besteden aan trainingen, workshops en congressen, zodat je jezelf verder kunt ontwikkelen en jouw kennis op medisch én persoonlijk vlak verder kunt uitbreiden.
Als gedetacheerde geniet je van aantrekkelijke financiële voordelen en een salaris dat past bij jouw vaardigheden. Je loon wordt netjes uitbetaald door BKV volgens de cao van jouw vakgebied. Zelfs bij ziekte of als er tijdelijk geen opdrachten zijn, ontvang je gewoon je salaris. Een mooie balans tussen vrijheid en zekerheid!
Bij BKV staan we bovendien voor een betere wereld en een duurzame toekomst. Daarom zijn wij Vriend van het Rode Kruis. Met onze jaarlijkse donatie dragen we, samen met alle professionals die via BKV werken, bij aan directe hulp voor mensen in nood en aan innovatieve oplossingen voor kwetsbare gemeenschappen, wereldwijd en regionaal. Door via BKV te werken, verbind jij je dus ook met deze missie.
Wat breng je mee?
Jij bent een stevige, toegankelijke manager met oog voor mens én proces. Je schakelt gemakkelijk tussen inhoud, leidinggeven en verandering.
Verder...
- heb je aantoonbare ervaring met zorgadministratie (bij voorkeur binnen de ggz);
- beschik je over leidinggevende ervaring;
- weet je medewerkers te motiveren en mee te nemen in veranderingen;
- ben je communicatief sterk en organisatorisch goed onderlegd;
- houd je overzicht, ook wanneer de druk toeneemt.
Arbeidsvoorwaarden
- Aantrekkelijk salaris: je ontvangt een salaris volgens de cao ggz, FWG 60, van maximaal € 5.730 bruto per maand (36 uur), afhankelijk van jouw ervaring.
- Vast contract: direct op contract bij BKV met vaste urenomvang.
- Flexibele werkweek: gewenste aantal uren per week stemmen we in onderling overleg af.
- Eindejaarsbeloning: van 8,33%.
- Vakantiegeld: 8,33% jaarlijks uit te betalen.
- Vakantiedagen: 25 dagen per jaar bij een fulltime dienstverband, conform cao voor uitzendkrachten.
- Onbetaald verlof: mogelijkheid tot langere tijd onbetaald verlof.
- Pensioenregeling: een pensioenregeling voor jouw toekomst vanaf jouw eerste werkdag.
- Flexibele vervoersopties: je kunt kiezen uit een leaseauto, (elektrische) fiets, NS-Business Card of volledige reiskostenvergoeding OV. Wanneer je met je eigen auto rijdt krijg je standaard 21 cent per kilometer ongeacht je woon-werk reisafstand.
Verdere informatie
Waar je ook op mag rekenen, is aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Wij werken samen met loopbaancoaches en professionals die de uitdagingen van managers begrijpen. Wat kan je nog meer verwachten:
- Begeleiding en coaching: Je hebt gedurende het traject een vaste consultant vanuit BKV. Je spart met regelmatig over jouw leerdoelen en de uitdagingen waar je voor staat in het werk als manager. BKV biedt jou kosteloos de mijn eerste 100 dagen coaching. Jouw coachingsvraag is hierin leidend.
- Persoonlijke ontwikkeling: BKV biedt jou kosteloos webinars en intervisie aan. Jouw persoonlijke consultant brengt jou op de hoogte van het actuele curriculum waar je je voor in kunt schrijven, zodat je jezelf verder kunt ontwikkelen en jouw kennis op medisch én persoonlijk vlak verder kunt uitbreiden.
Benieuwd naar de mogelijkheden?
Stuur een open sollicitatie met jouw wensen. Samen onderzoeken we welke arbeidsvorm én opdracht het beste bij je past; direct in dienst bij een zorginstelling, als zzp-er een opdracht aanvaarden of aan de slag via BKV. Wel zo flexibel.