Dit ziekenhuis ligt midden in een prachtig park in het stadscentrum. Met ongeveer 5.000 werknemers is deze kantonnale ziekenhuisgroep 1 van de 3 grootste werkgevers in het kanton Aargau. Verdeeld over meer dan 300 beroepen werken hier professionals uit ongeveer 80 landen. Het is overbodig om te melden dat dit een zeer internationale werkomgeving is. Qua bereikbaarheid is het goed om te weten dat het ziekenhuis zich op slechts 10 minuten wandelen van een groot bus- en treinstation bevindt.

Een aantrekkelijke werkgever in het hart van het Mittelland

Met de nieuwbouwlocatie (jouw werkplek!) geeft dit ziekenhuis nog meer vorm aan de benaming het ‘ziekenhuis van de toekomst’. Als het belangrijkste opleidings- en bijscholingscentrum voor beroepen in de gezondheidszorg in dit deel van Zwitserland, biedt het vanzelfsprekend ook een breed scala aan carrièremogelijkheden. Je werkt in één van de topziekenhuizen in Zwitserland met een expertisecentrum voor intern bedrijfsgezondheidsmanagement als onderdeel van de bedrijfsstrategie. Het doel? Creëren van een gezonde werkomgeving, bevorderen van de gezondheid van werknemers op de lange termijn, optimaliseren van bestaande stressniveaus en bouwen/versterken van hulpbronnen.

Duitse taal

De voertaal op de werkvloer is Duits. Dit betekent voor jou dat je de Duitse taal op een bepaald niveau moet beheersen. BKV werkt samen met taaltrainers die je binnen 3 tot 6 maanden kunnen begeleiden naar het vereiste niveau. Door het volgen van een intensieve taaltraining (inclusief medische terminologie), kun jij vóór je eerste werkdag jouw taalkennis nog upgraden. Voor meer informatie over het taalniveau en eventuele taaltrainingen, neem je geheel vrijblijvend contact op met ons.

• Een afgeronde bachelor opleiding Verpleegkunde.
• Ervaring binnen de acute zorg.
• Beheersing van de Duitse taal B2-niveau.
• Plezier in het uitoefenen van je beroep als verpleegkundige.
• Extraverte persoonlijkheid.
• Communicatieve flair.

In Zwitserland is geen sprake van één cao die voor verpleegkundigen in alle ziekenhuizen geldt. Zo zijn er verschillen per kanton en verschillen per organisatie. Het gemiddelde salaris voor een (gespecialiseerd) verpleegkundige bedraagt 7.400 bruto per maand, op basis van een fulltime dienstverband. Let op: in Zwitserland houd je daar netto veel meer van over dan in België omdat het belastingtarief een stuk lager is.

Je krijgt een vast contract voor minimaal 8 uur en maximaal 40 uur per week. Een exacte startdatum bepaal je in goed overleg, met inachtneming van alles wat je moet regelen. Natuurlijk helpt BKV je met het officiële papierwerk en staan wij je bij met raad en daad!

Nieuwe medewerkers die voor hun functie verhuizen, kunnen in de aanvangsperiode gebruikmaken van een gemeubileerde eenpersoonskamer in gedeelde appartementen. Die bevinden zich zo goed als naast het ziekenhuis. Dankzij de eigen kinderopvangfaciliteit (0 - 12 jaar) op het ziekenhuisterrein zijn je kinderen altijd dichtbij. Deze opvang heeft een uitstekende reputatie. Naast een intern bijscholingsprogramma biedt dit ziekenhuis trainingen en stages voor jouw professionele ontwikkeling als verpleegkundige.