+31 888 - 22 55 88
Overzicht

Functieomschrijving jeugdverpleegkundige

Ga direct naar de vacatures

Introductie functieprofiel JGZ-verpleegkundige

Als JGZ-verpleegkundige werk je in de preventieve gezondheidszorg. Je werkt in principe met gezonde kinderen en bent gespecialiseerd in de gezondheid en ontwikkeling van kinderen vanaf de geboorte tot 18 jaar. Er wordt een onderscheid gemaakt tussen de leeftijdsgroep van 0-4 en 4-18.

De werkzaamheden van een verpleegkundige JGZ

Wat doet een jeugdverpleegkundige?

JGZ verpleegkundige 0-4: In de eerste vier levensjaren ligt het accent voornamelijk op de lichamelijke ontwikkeling (groei, motoriek), psychische (angst, hechting) en cognitieve ontwikkeling (logisch denken, taalontwikkeling) en mogelijke risico’s. Er zijn ongeveer 15 contactmomenten in deze leeftijdscategorie. Wegen, meten, gehoor- en ogentest zijn aantal vaste checks.

  • Je werkt samen binnen een team met o.a. artsen, assistenten en collega jeugdverpleegkundigen, logopedisten, pedagogen en maatschappelijk werkers.
  • Je verzorgt de ingeplande afspraken op het consultatiebureau en legt (geboorte)huisbezoeken af.
  • Je verzorgt de coördinatie en afstemming van zorg eventueel met andere ketenpartners.
  • Je biedt opvoedkundige ondersteuning en begeleiding aan ouders.
  • Je vermeldt gegevens van de cliënten in het digitale dossier.

JGZ verpleegkundige 4-18: Gedurende de basisschoolleeftijd wordt het accent wat meer op de psychosociale ontwikkeling gelegd (vriendjes, pesten). Vanaf het voortgezet onderwijs is daarnaast ook aandacht voor de maatschappelijke participatie (schoolverzuim, vrijetijdsbesteding) van de jongere. Er zijn ongeveer 3 contactmomenten.

  • Je werkt samen binnen een team met o.a. artsen, assistenten, interventieverpleegkundigen en collega wijkverpleegkundigen, overlegt met ZAT teams op school.
  • Je doet verpleegkundig onderzoek, signaleert gezondheidsproblemen en/of zorgtekorten.
  • Je stelt een behandelplan op. U overlegt met andere ketenpartners zoals jeugdzorg en leerplicht.
  • Je begeleidt, geeft voorlichting en adviseert aan jeugdigen, ouders en leerkrachten. U geeft vaccinaties.
  • Je verzorgt pedagogische advisering (opvoedingsspreekuur, huisbezoeken).
  • Je verzorgt groepsvoorlichting en cursussen/trainingen over medische-, sociale- en opvoedingsproblematiek.
  • Je legt onderzoeksgegevens schriftelijk vast, stelt dossiers samen en houdt documentatie bij.

De werkplek van een JGZ-verpleegkundige

Als jeugdverpleegkundige 0-4 werkt je op het consultatiebureau, dit is vaak onderdeel van een Centrum voor Jeugd en Gezin (CJG). Als jeugdverpleegkundige 4-18 werk je bij de GGD, op scholen en ook op een Centrum voor Jeugd en Gezin.

De opleiding tot jeugdverpleegkundige

De jeugdverpleegkundige heeft een afgeronde opleiding hbo-v, richting maatschappelijke gezondheidszorg met de minor de kraam-, kind- en jeugdzorg. Daarna is de opleiding sociaal verpleegkundige, richting JGZ mogelijk. De opleiding duurt 27 dagen/54 dagdelen met 398 uur zelfstudie. Hiervoor is een werkplek in de JGZ vereist.

In deze opleiding specialiseer je je in de jeugdgezondheidszorg. Je leert problemen signaleren, ouders en kinderen adviseren en maakt kennis met opvoedkundige methodieken. Aan de hand van problemen uit je eigen praktijksituatie werk je aan verdieping van kennis en vaardigheden. De nadruk ligt op samenwerking in netwerken en ketens, zoals sociale wijkteams. Ook is er ruim aandacht voor strategisch opereren in het complexe veld van de publieke gezondheidszorg.

Jeugdverpleegkundige worden

Benodigde competenties als JGZ-verpleegkundige:

  • Resultaatgericht handelen
  • Inschatten zorgbehoefte van het kind/jeugdige en diens ouders
  • Samenwerken
  • Klantgericht handelen
  • Overtuigen
  • Flexibel zijn
  • Werken vanuit verschillende perspectieven
  • Reflecteren op eigen verpleegkundig handelen, het kennen van de grenzen van eigen competenties en daarmee om kunnen gaan
  • Outreachend kunnen werken, doelgroepen kunnen opzoeken in de wijk

Het salaris van een jeugdverpleegkundige

Een jeugdverpleegkundige 0-4 wordt qua salaris (loon) gewaardeerd in FWG 45, cao VVT. Een jeugdverpleegkundige 4-18 wordt qua salaris (loon) gewaardeerd in schaal 8-9, cao CAR/UWO.

Gerelateerde vacatures

  1. Vacature: Jeugdverpleegkundige 0-4 Zuid-Holland

    16-10-17
    • jeugdverpleegkundige 0-4
    • Zuid-Holland
    • 12 - 16
    • Tijdelijke functie
    • GGD
    • 43919

    In de regio Zuid-Holland West zijn wij op zoek naar jou! Wij zoeken per direct een JGZ-verpleegkundige 0 - 4 ter ziektevervanging. Lees meer

  2. Vacature: Jeugdverpleegkundige 0-4 Gelderland

    10-10-17
    • jeugdverpleegkundige 0-4
    • Gelderland
    • 32
    • Tijdelijke functie Vaste baan
    • GGD
    • 43824

    Ben jij op korte termijn beschikbaar als ervaren verpleegkundige op het consultatiebureau? Solliciteer op deze functie in de regio Ede. Lees meer

  3. Vacature: Jeugdverpleegkundige 0-4 / 4-18 Zuid-Holland

    27-09-17
    • jeugdverpleegkundige 0-4
    • Zuid-Holland
    • 8 - 36
    • Tijdelijke functie
    • GGD
    • 43577

    Op zoek naar een tijdelijke uitdaging tot eind 2017? We zoeken voor verschillende locaties en doelgroepen ervaren jeugdverpleegkundigen. Lees meer

  4. Vacature: Jeugdverpleegkundige tijdelijk Noord-Brabant

    09-08-17
    • jeugdverpleegkundige 4-18
    • Noord-Brabant
    • 16 - 24
    • Tijdelijke functie
    • GGD
    • 41015

    Tijdelijke uitdaging binnen de jeugdgezondheidszorg! Ben jij ervaren met de brede doelgroep 0-18? Lees meer

Bekijk alle vacatures Overzicht

Om deze site goed te laten functioneren gebruiken wij cookies. Bekijk voor meer informatie ons cookiebeleid. Als je onze site gebruikt, gaan wij ervan uit dat je akkoord bent met het plaatsen van cookies.