+31 888 - 22 55 88
Terug naar overzicht

'HAPPY@WORK door het Rode Hoed Symposium’

Geplaatst in Blog op 16 oktober 2019 door Tahnee de Vringer

Op 2 oktober 2019 stond het Rode Hoed Symposium weer op de agenda. Een jaarlijks terugkerend symposium met telkens ander thema. Dit keer: ‘HAPPY@WORK’. Met als centrale vraag hoe borgen we ons werkplezier, nu en in de toekomst. Tahnee de Vringer van doktersophakken.nl bezocht dit evenement namens BKV.

Blijven werken in de zorg

Eerder al kondigde Tahnee haar bezoek aan het Rode Hoed Symposium aan op onze website. Nu was het tijd om dit grote symposium te ervaren. “De dag wordt gestart door Bas van den Dungen, directeur-generaal van de Curatieve zorg bij het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport. Hij benadrukt hoe belangrijk het is dat de mensen die reeds hebben gekozen voor de zorg, ook graag willen blijven werken in de zorg”, start Tahnee haar verhaal. “Daarnaast wil hij het werken in de zorg aantrekkelijk maken zodat we allemaal meer collega’s krijgen, vooral verpleegkundigen.”

Tijd voor Adam Kay

“Tijdens het ochtendprogramma glip ik weg om Adam Kay op te halen van Schiphol. Hij is de auteur van ‘This is going to hurt’, een boek met een verzameling van anekdotes van zijn tijd als junior doctor bij de National Health Service in Engeland. Hij heeft gewerkt als gynaecoloog in opleiding en beschrijft op een hilarische manier verschillende casussen, maar laat ook de keerzijde zien van een systeem dat zijn dokters heel hard laat werken en weinig support biedt bij heftige gebeurtenissen.”

“Later die dag spreekt Adam zelf op het podium van het symposium. Indrukwekkend vertelt hij over de reden waarom hij is gestopt met zijn opleiding en zijn stethoscoop definitief aan de wilgen heeft gehangen. Zonder te veel te verklappen; het was muisstil in de zaal.”

Werkgeluk in 2030

“We worden meegenomen naar het werkplezier in 2030. Stephanie Klein Nagelvoort – Schuit, afdelingshoofd interne geneeskunde Erasmus MC, betoogd hoe belangrijk het is dat we zelf de regie nemen in de disruptive innovation die verandert. Ze schets een beeld van de zorg die we in 2030 zullen leveren, onderbouwd door het onderzoek dat ze samen met TU Delft doet in het kader van het project ’Spreekkamer 2030’. Ze geeft hierbij aan dat een groot deel van ons werk door technologie kan worden overgenomen, bijvoorbeeld het verzamelen van gegevens voor de anamnese of zelfs een interventie. Het lastigste om in technologie te realiseren is empathie. Het is dus belangrijk om zelf een rol te pakken in de technologie die op ons afkomt. Dit gaat ons werkgeluk in de toekomst bepalen.”

Mindfulness

“Tijd voor de volgende spreker. Bij Reinier de Graaf staat niet de patiënt maar de werknemer op één. Dat vertelt Carina Hilders, directeur medische zaken. De achterliggende gedachte hiervan is dat als de werknemer floreert, de zorg ook verbetert. Zo wordt voor werknemers bijvoorbeeld een MindFit-cursus georganiseerd. De eerste resultaten zijn al positief..”
“Dit komt ook uit het programma ‘Challenge en Support’ van initiatiefneemster Anne de Pagter, wat ze biedt als ondersteuning aan artsen. Trajecten met de gedachte dat coaching zorgt voor de versterking van persoonlijke en professionele ontwikkeling. Na dit programma wordt 75 procent minder stress gerapporteerd en 72 procent verbetering van de werk- en privébalans.”

Terugkijkend..

Hoe kijkt Tahnee terug op het Rode Hoed Symposium? “Ik heb twee boodschappen meegekregen. Het belang van coaching en mindfulness is belangrijk om stress te reduceren en werkgeluk te vergroten. Daarnaast kunnen we ons werkgeluk grotendeels zelf creëren door te participeren in innovaties in de zorg. En daar kan ik zeker wat mee!”.

Wil jij meer weten over coaching, stressreductie en werkgeluk? Vanuit de BKV Academy bieden we verschillende modules aan. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Eveline van den Bos via e.vandenbos@bkvgroup.eu of +31 888 – 22 55 88.

  

Terug naar overzicht

Om deze site goed te laten functioneren gebruiken wij cookies. Bekijk voor meer informatie ons cookiebeleid. Als je onze site gebruikt, gaan wij ervan uit dat je akkoord bent met het plaatsen van cookies.