Topvacature vacatureIngevuld

Rotterdam Tijdelijke functie | Medical Trainee 24 - 40 uur GGD 30153 24-03-2023

Een op maat gemaakt ontwikkeltraject, gegarandeerde leer-werkplaatsen, goede supervisie, een uitstekende werk-privé balans: dat is het Medical Traineeship in een notendop.

Reageer op vacature

Ik wil meer weten

Je wilt graag onderzoeken wat precies bij je past. Of je weet welke kant je op wilt gaan en dat je relevantie werkervaring op wilt doen. Hoe dan ook: jij profiteert van alle extra’s in dit traject. Bij dit Medical Traineeship krijg jij een persoonlijk ontwikkeltraject voor 1 of 2 jaar. Je bent gegarandeerd van een werkervaringsplek, persoonlijke coaching, goede inhoudelijke supervisie op de werkvloer én een eigen opleidingsbudget. Het doel van dit traject is: straks maak jij een weloverwogen keuze, bijvoorbeeld de JGZ of een opleidingstraject tot medisch specialist.

Wat houdt het werken binnen de JGZ in?
Werken in de jeugdgezondheidszorg (JGZ) is afwisselend en divers. Vanuit een brede sociaal geneeskundige kennis op het gebied van het opgroeiende kind voer jij je werk uit. Je onderzoekt tijdens spreekuren de geestelijke en lichamelijke gezondheid van kinderen en jongeren. Met de ouders samen bekijk jij wat nodig is voor een gezonde ontwikkeling en groei. Wanneer nodig verwijs je hen door. Jij werkt hierbij samen met (dokters)assistenten, VS en verpleegkundigen.

Rijksvaccinatieprogramma
Aan het Rijksvaccinatieprogramma 0-18 geef jij mede vorm. Op de locatie heb jij de rol als (eind)verantwoordelijke. Tevens speelt buiten de spreekkamer een groot deel van je werkzaamheden af: in het regionale, lokale netwerk en in de keten. Jij draagt daarbij aan de positionering van de JGZ. De diverse leefdomeinen van kinderen en jongeren verbind je. Dit door hulpverleners, (voor)school en andere betrokkenen af te stemmen. Zo kom jij tot een zo compleet mogelijk beeld en integraal plan. De wereld waarin kinderen groeien verbind je op collectief niveau met de (para)medische wereld. Ook tussen de beleidsmakers / bestuurders (die besluiten nemen die van invloed zijn op de toekomst van de jeugd) en de maatschappij. Daarvoor onderhoud je onder meer contacten met gemeenten. Jij adviseert over wat nodig is voor kinderen om in een gezonde omgeving op te groeien.

Jouw nieuwe werkplek

Deze instelling beschermt, bewaakt en bevordert de gezondheid van de inwoners uit de regio. Dat doen zij in samenwerking met de inwoners zelf en met partners in de zorg, onderwijs, welzijn en veiligheid. Jouw vaste standplaats is Rotterdam.

In deze organisatie zijn geen ingewikkelde structuren en strikte regels. Uiteraard zijn er wel werkafspraken. Je werkt binnen een zelf organiserend team. Het werk wordt met elkaar verdeeld.

Doorgaans heb je veel vrijheid in de wijze waarop je je werkt doet. Daar hoort vanzelfsprekend veel verantwoordelijkheid bij. Je merkt het al: in deze bijzondere werkomgeving krijg jij de kans je eigen krachten en talenten te benutten, ontdekken en ontwikkelen.

Wat breng je mee?

Bijna iedere ANIOS is op zoek naar verdieping en hecht belang aan resultaatgericht werken. Ook zijn alle (bijna) BIG-geregistreerde artsen bevlogen en gedreven. Daar ligt het niet aan en niemand klaagt over alle uren die geïnvesteerd moeten worden om ergens specialist in te worden.

Waar je jezelf in moet herkennen om een Medical Trainee te zijn, is het volgende:

je stelt je leerbaar op en bent nieuwsgierig.
je deelt graag kennis en ervaring met andere ANIOS tijdens jullie intervisiemomenten.
je denkt graag buiten de gebaande paden.

Uiteraard is het van belang dat je affiniteit hebt met de jeugdgezondheidszorg en dat jouw denkwijze past bij collectieve preventie. Jij krijgt er energie van om je daar op te richten.

Jouw salaris is conform de geldende cao van jouw nieuwe werkgever. Wij van BKV volgen deze cao’s. Heb je een contract voor 2 jaar, dan ga je er het tweede jaar altijd op vooruit, dat staat vast.

Wij bieden je minimaal een jaarcontract, langer mag. Dat bepaal jij. We maken met jou vanaf het begin een persoonlijk ontwikkelplan op maat waarin we de doelen vastleggen, de opleidingsdagen inregelen en coaching-momenten inregelen.

Jij hebt de regie! Misschien wil je liever het eerste jaar fulltime werken en in het tweede jaar meer focus op ontwikkelcomponenten of andersom. Samen bepalen wij jouw beste strategie binnen haalbare kaders uiteraard. Het is de bedoeling dat de balans tussen werk en privé geborgd blijft.

Arbeidsvoorwaarden

Jouw salaris is conform de geldende cao van jouw nieuwe werkgever. Wij van BKV volgen deze cao’s. Heb je een contract voor 2 jaar, dan ga je er het tweede jaar altijd op vooruit, dat staat vast.

Verdere informatie

Job alert

Is deze vacature niet helemaal wat je zoekt? Geef je baanwensen door via de job alert, dan ontvang je passende vacatures.