Als recruitment professional vervul je een sleutelrol binnen tijdelijke recruitmentopdrachten voor onze klanten in de zorgsector. Je levert met jouw frisse blik, enthousiasme en gedrevenheid een essentiële bijdrage.
Je ondersteunt onze klanten in de breedste zin van het woord bij hun recruitment activiteiten, op interim of projectbasis. Zo kun je een organisatie uit de brand helpen door nieuwe medewerkers te vinden en te selecteren, heb je overleggen met HR-teams over wervingsprocessen, lever je een bijdrage aan employer branding van de organisatie, denk je mee over onboarding programma’s of word je door de klant gevraagd om een strategisch plan te schrijven om de gewenste recruitment processen vorm te geven.
Als onderdeel van een team van 40 gespecialiseerde recruitment professionals draag je actief bij aan de ontwikkeling van kennis en expertise, zowel binnen de organisatie als bij onze klanten. Dit doe je door:
- het delen van inhoudelijke expertise via artikelen, trainingen en presentaties;
- het signaleren en vertalen van marktontwikkelingen naar concrete kansen;
- deelname aan intervisies met collega’s om inzichten te verdiepen;
- het volgen en toepassen van relevante trainingen voor je eigen professionele groei.