Deze werkgever biedt een contract van minimaal 24 en maximaal 32 uur per week. In beginsel start je met een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract. Het salaris bedraagt minimaal 4.370 en maximaal 6583 (FWG 65, cao vvt) op basis van 36 uur. Naast het vakantiegeld, ontvang je in de maand november ook een eindejaarsuitkering van 8,33%. Je werkgever hanteert aanvullende arbeidsvoorwaarden, waaronder een meerkeuzesysteem om bijvoorbeeld met belastingvoordeel de aanschaf van laptop/tablet, sportabonnement en fiets te bekostigen. Je krijgt korting op een aanvullende verzekering bij IZZ of CZ. Mogelijkheden voor collectieve en individuele scholing maken het aanbod af.