Je krijgt een contract van 32 uur per week, met een salaris volgens de salarisschaal FWG 60 cao vvt, variërend van minimaal 3.862 euro tot maximaal 5.730 euro bruto per maand bij een 36-urige werkweek. De inschaling is afhankelijk van je ervaring en opleidingsniveau. Je start met een jaarcontract, maar allebei tevreden dan wordt het omgezet naar een vast dienstverband.
Daarnaast ontvang je een onregelmatigheidstoeslag (ORT) voor werken in de avond en / of het weekend. Je maakt deel uit van de vakgroep VS / PA, waar regelmatig overleg en intercollegiale toetsing plaatsvindt. Verder ontvang jij 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%, en pensioensopbouw via het Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
Ook krijg je toegang tot een fietsplan en andere aantrekkelijke voordelen, zoals kortingen op je telefoon of sportabonnement. Er zijn volop kansen om je verder te ontwikkelen via bijvoorbeeld de online trainingen van GoodHabitz, en er zijn veel doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.