De focus ligt niet alleen op verzuim, maar vooral op wat mensen nodig hebben om gezond en duurzaam inzetbaar te blijven. Als ANIOS voer je gesprekken met medewerkers en adviseer je werkgevers over gezondheid op het werk.
De onderwerpen lopen uiteen. Zo bespreek je mentale belasting met een medewerker en denk je op een ander moment mee over gezond werken binnen een team. Daarbij kijk je naar herstel én naar mogelijkheden om nieuwe klachten te voorkomen.
Je combineert medische kennis met coaching en advies. Ook volg je ontwikkelingen binnen het vakgebied en vertaalt deze naar toepasbare adviezen voor medewerkers en werkgevers.