In jouw rol van teammanager geef jij dagelijks op zzp-basis richting aan het team op de HIC. Je houdt overzicht, stuurt bij waar nodig en zorgt dat het werk goed doorloopt. Verzuim pak je actief op, roosters kloppen en het team weet waar het aan toe is.
Als teammanager ben je zichtbaar op de werkvloer. Je schakelt continu tussen verpleegkundigen en behandelaren. Je brengt rust in de dynamiek en zorgt dat iedereen samenwerkt vanuit dezelfde lijn.
Ook kijk je vooruit. Deze HIC is in ontwikkeling en jij speelt daarin een duidelijke rol. Je werkt aan de doorontwikkeling van de HIC-methodiek, met als doel certificering. Je krijgt de ruimte om hierin keuzes te maken en verbeteringen door te voeren.
Deze functie vraagt om overzicht, besluitvaardigheid en gevoel voor mensen. Je weet wanneer je stuurt en wanneer je ruimte geeft.